Thomas DortoneEscucha la nota completa. Click acá
El equipo de la Secretaría de Desarrollo Social de Puerto General San Martín participó de una jornada de formación y fortalecimiento institucional, una iniciativa impulsada por la gestión municipal para mejorar la atención a los vecinos. El secretario del área, Walter García, sostuvo que la capacitación del personal es uno de los pilares de su gestión y remarcó que el objetivo es que ese aprendizaje se traduzca en un mejor servicio para la comunidad.
García, quien asumió al frente de la Secretaría de Desarrollo Social el 10 de diciembre de 2025, explicó que desde el inicio de su gestión buscó promover espacios de capacitación para todo el equipo de trabajo.
"Queremos que las capacitaciones se reflejen en el trabajo diario para la gente", expresó, al referirse a la jornada, que se desarrolló en tres etapas y estuvo orientada al fortalecimiento institucional y al trabajo en equipo.
El funcionario señaló que el contexto económico y social nacional tiene un impacto directo en la realidad local. En ese sentido, aseguró que la Secretaría recibe cada vez más consultas vinculadas a la falta de empleo, las dificultades económicas y la ausencia de programas nacionales que anteriormente brindaban asistencia.
Entre los ejemplos mencionó la reducción de la cobertura del Plan Remediar, las dificultades que atraviesan personas con discapacidad para acceder a distintos beneficios y el aumento de familias que necesitan ayuda para cubrir necesidades básicas.
García explicó que muchas personas llegan a la Secretaría buscando trabajo, aunque aclaró que el área no tiene la función de generar empleo. En cambio, indicó que allí se atienden demandas relacionadas con asistencia alimentaria, problemas habitacionales y otras necesidades sociales concretas.
Además, destacó que desde la Secretaría se realizaron mejoras en las instalaciones para brindar una mejor atención a quienes concurren diariamente. Entre ellas mencionó la ampliación de la sala de espera y la construcción de nuevos sanitarios para hombres y mujeres.
"Se trata de que el otro esté cómodo", afirmó, y agregó que muchas personas "necesitan un Estado presente" que pueda acompañarlas en situaciones complejas.
Por otra parte, remarcó que mantiene un contacto permanente con los distintos barrios de la ciudad para conocer de primera mano las necesidades de cada sector y planificar las respuestas del municipio en función de esa realidad.
Finalmente, durante la jornada de capacitación, el coach a cargo de la actividad destacó el compromiso del equipo y aseguró que este tipo de procesos de fortalecimiento institucional son poco frecuentes, incluso dentro del ámbito privado, por lo que valoró el trabajo impulsado por la Secretaría de Desarrollo Social.
